为加快集团公司“136”发展战略深入实施,推动“三强五优六型”新时代现代央企总部建设,进一步扩大选人用人视野,加大年轻干部培养力度,构建梯次合理、结构优化的高素质专业化总部干部队伍,决定面向集团系统内公开招聘部分岗位。现就有关事项公告如下:
一、招聘岗位数量(63个岗位)
(一)纪检监察组:7个。
(二)综合管理部:6个(其中经理级或副经理级岗位1个)。
(三)组织部:4个。
(四)党建部:3个。
(五)巡视办:3个。
(六)财资部:3个。
(七)企管法律部:2个。
(八)安环部:6个。
(九)科信部:1个。
(十)国际部:2个。
(十一)工会部:3个。
(十二)煤炭运输部:6个。
(十三)电力部:5个。
(十四)化工事业部:5个。
(十五)氢能事业部:6个(其中副经理级岗位1个)。
(十六)采购部:1个。
具体岗位及岗位要求,详见附件。
二、资格条件
(一)基本条件
1.政治素质好,理想信念坚定,坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,严守党的政治纪律和政治规矩,在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力;
2.认真贯彻落实集团公司党组决策部署,热爱国家能源集团事业,坚定创建世界一流清洁低碳能源科技领军企业和“三强五优六型”新时代现代央企总部的职业追求;
3.具有较强的学习能力和管理能力,熟悉和了解集团公司发展战略和产业情况,具有履行岗位职责所必需的专业知识和职业素养,熟悉相关政策和法律法规,能够提出解决工作问题的专业建议;
4.具有较强的组织协调能力、调查研究能力、沟通表达能力、服务执行能力和开拓创新精神,服从组织安排,执行组织决定,团结协作,顾全大局,勤勉尽责,任事担当;
5.具有良好的职业操守和个人品行,遵守国家法律法规和集团公司规章制度,干净做事,廉洁从业。
(二)资格条件
1.集团系统内合同制员工(不含市场化用工自主招聘人员);
2.全日制硕士研究生及以上学历;
3.应聘M9级及以下职员的,需为1990年1月1日以后出生;应聘经理级(M11)、副经理级(M10)的,需满足该岗位资格条件中的年龄要求;
4.具有3年以上工作经历(有相关工作经历者优先),并具有1年以上基层工作经历(含二级单位本部);安环部、煤炭运输部、电力部、化工事业部、氢能事业部等部门岗位人选,须在厂矿段等基层生产一线工作3年及以上;
5.近3年年度考核结果(如有)均须为“称职”及以上等次,且综合表现优秀;
6.应聘纪检、组织人事、党建、巡视等党务工作的,必须为中国共产党党员;
7.应聘人员不得与集团公司总部员工具有夫妻、直系血亲、三代以内旁系血亲、近姻亲关系;在职和退休的集团党组管理干部配偶、子女及其配偶实行回避;
8.受到党纪政纪处分,尚处于影响期的不得应聘;
9.以上事项,计算截止日期均为2024年7月31日。
应聘人员还应当符合招聘岗位说明中列明的其他资格要求。
三、招聘程序
公告及自愿报名、资格初审、笔试、资格复审、面试、外调考察、体检、公示、办理录用手续等。
四、报名时间
报名时间:2024年5月28日至6月16日。
五、应聘指南
(一)查询职位。登陆国家能源集团人力资源招聘网站(https://zhaopin.chnenergy.com.cn)内部招聘栏查询具体招聘信息。
(二)注册简历。实名注册,并填写个人简历(学历证书和岗位要求的资格证书,务必上传证明材料扫描件)。
(三)应聘职位。每名应聘者仅可应聘1个岗位,请慎重选择。报名截止日期前,如更换岗位,须取消前次应聘,再发送新的求职申请。
(四)考试测评。组织开展笔试、面试考核等。具体时间将通过电话、短信、电子邮件等形式通知,请确保填写的手机号码、邮箱正确,并及时查阅相关信息。
六、注意事项
(一)应聘人员务必准确、完整填写简历信息,并对所提供信息真实性负责。如发现虚假信息,取消应聘者应聘资格。
(二)集团公司不组织应聘前培训活动,也不以任何形式向应聘人员收取报名、培训等费用,请应聘人员提高警惕,谨防受骗。
(三)在浏览网页时,推荐您使用Chrome浏览器。技术支持热线电话:4001132111。
(四)招聘政策咨询电话:010-57338363(工作日期间:上午8:30-12:00,下午14:00-17:00)。
请各子分公司高度重视本次招聘工作,做好宣传动员工作,组织优秀年轻员工积极参加应聘。
单位 | 职位 | 招聘人数 | 学历要求 | 专业要求 |
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综合管理部 | 综合管理部会议处职员(M9及以下) | 全日制硕士研究生及以上学历 | 1.中国共产党党员,政治立场坚定; 2.管理学、汉语言文学、集团公司主业相关专业; 3.具备从事“三重一大”决策管理工作经验,具有参与起草公司重要文稿、文件及制度规定等文字材料的工作经历; 4.具备扎实文字功底,良好沟通协调能力,熟练使用办公软件; 5.具有适应岗位要求的身体条件,具备一定抗压能力; 6.除具备上述条件外,应聘人员还需满足招聘公告中要求的学历、年龄、工作年限、年度考核、任职回避等基本条件。 | |
综合管理部 | 综合管理部综合处职员(M9及以下) | 全日制硕士研究生及以上学历 | 1.中国共产党党员,政治立场坚定; 2.管理学、汉语言文学及集团公司主业相关专业; 3.具有5年以上综合管理等职能工作相关岗位经验,具有1年以上接待服务保障和大型会议组织经验,具备基层一线工作经验者优先; 4.具有良好的沟通协调能力、服务执行能力,具有坚定的意志力、稳定的情绪、较强的心理素质、强烈的责任感、高度的敬业精神,具有一定文字功底,熟练使用常用办公软件; 5.具有适应岗位要求的身体条件,具备一定抗压能力; 6.除具备上述条件外,应聘人员还需满足招聘公告中要求的学历、年龄、工作年限、年度考核、任职回避等基本条件。 | |
综合管理部 | 综合管理部战略研究处职员(M9及以下) | 全日制硕士研究生及以上学历 | 1.中国共产党党员,政治立场坚定; 2.具有突出的研究能力,理论功底扎实,文字表达能力强; 3.熟悉煤炭、电力、化工、运输、科技、金融其中一项业务领域工作; 4.具有良好的道德品行,作风严谨、勤奋敬业、注重团结协作,无不良记录; 5.具有适应岗位要求的身体条件,具备一定抗压能力。 6.除具备上述条件外,应聘人员还需满足招聘公告中要求的学历、年龄、工作年限、年度考核、任职回避等基本条件。 | |
综合管理部 | 综合管理部政策研究处职员(M9及以下) | 全日制硕士研究生及以上学历 | 1.中国共产党党员,政治立场坚定; 2.具有突出的研究能力,理论功底扎实,文字表达能力强; 3.熟悉煤炭、电力、化工、运输、科技、金融其中一项业务领域工作; 4.具有良好的道德品行,作风严谨、勤奋敬业、注重团结协作,无不良记录; 5.具有适应岗位要求的身体条件,具备一定抗压能力。 6.除具备上述条件外,应聘人员还需满足招聘公告中要求的学历、年龄、工作年限、年度考核、任职回避等基本条件。 | |
综合管理部 | 综合管理部政策研究处经理或副经理(M11或M10) | 全日制硕士研究生及以上学历 | 1.中国共产党党员,政治立场坚定; 2.1979年1月1日以后出生; 3.现职级为M10的,需在本职级任职2年及以上; 4.具有突出的研究能力,理论功底扎实,文字表达能力强; 5.熟悉煤炭、电力、化工、运输、科技、金融其中一项业务领域工作; 6.具有良好的道德品行,作风严谨、勤奋敬业、注重团结协作,无不良记录; 7.具有适应岗位要求的身体条件,具备一定抗压能力; 8.除具备上述条件外,应聘人员还需满足招聘公告中要求的学历、工作年限、年度考核、任职回避等基本条件。 | |
组织人事部 | 组织部总部人事处职员(M9及以下) | 全日制硕士研究生及以上学历 | 1.中国共产党党员; 2.管理类、理工类相关专业; 3.具有3年以上组织人事、党建、综合、财务等岗位工作经历,近3年至少一次年度考核“优秀”等次; 4.熟悉干部人事、绩效考核、薪酬管理、职位职级等组织人事工作。 5.政治素质高,服务意识和保密意识强,具有良好的团队协作精神; 6.有较好的文字功底和沟通协调能力,工作严谨细致; 7.具有适应岗位要求的身体条件,具备一定抗压能力; 8.除具备上述条件外,应聘人员还需满足招聘公告中要求的学历、年龄、工作年限、年度考核、任职回避等基本条件。 | |
组织人事部 | 组织部培训处职员(M9及以下) | 全日制硕士研究生及以上学历 | 1.中国共产党党员; 2.管理类、理工类相关专业; 3.具有3年以上组织人事、综合或党建工作等岗位工作经历,近3年至少一次年度考核“优秀”等次; 4.熟悉党的教育培训工作路线方针政策,熟悉集团培训制度办法、管理要求和业务流程,熟练掌握教育培训需求分析、项目设计、培训实施及效果评估等工作方法,能够创造性地开展教育培训体制机制改革工作,有较好的文字功底和沟通协调能力,严守组织纪律,保密意识强; 5.具备能够适应长期加班、出差的身体条件,具备较强的抗压能力; 6.除具备上述条件外,应聘人员还需满足招聘公告中要求的学历、年龄、工作年限、年度考核、任职回避等基本条件。 | |
组织人事部 | 组织部干部监督处职员(M9及以下) | 全日制硕士研究生及以上学历 | 1.中国共产党党员; 2.管理类、理工类相关专业; 3.具有3年以上组织人事、纪检、巡视、党建、综合等岗位工作经历,近3年至少一次年度考核“优秀”等次; 4.熟悉组织人事工作相关方针政策;有较好的文字功底和沟通协调能力;严守组织纪律,保密意识强; 5.具备能够适应长期加班的身体条件,具备较强的抗压能力; 6.除具备上述条件外,应聘人员还需满足招聘公告中要求的学历、年龄、工作年限、年度考核、任职回避等基本条件。 | |
组织人事部 | 组织部人才处(海外人才办公室)职员(M9及以下) | 全日制硕士研究生及以上学历 | 1.中国共产党党员; 2.管理类、工科类相关专业; 3.具有3年以上组织人事、党建、科研等岗位工作经历,有留学或境外工作经历优先,近3年至少一次年度考核“优秀”等次; 4.熟悉党的人才工作路线方针政策,具有爱才惜才的意识,识才聚才的能力,敬才容才的担当;熟练掌握推进人才培养引进使用的工作方法,能够创造性的开展人才体制机制改革工作;有较好的文字功底和沟通协调能力;严守组织纪律,保密意识强; 5.具备能够适应长期加班、出差的身体条件,具备较强的抗压能力; 6.除具备上述条件外,应聘人员还需满足招聘公告中要求的学历、年龄、工作年限、年度考核、任职回避等基本条件。 | |
企业管理与法律事务部 | 企管法律部职员A(M9及以下) | 全日制硕士研究生及以上学历 | 1.中国共产党党员; 2.理学、工学、经济学、管理学类等相关专业; 3.具有3年(含)以上基层经验、具有1年(含)以上管理岗工作经验; 4.学习能力强,接受新鲜事物快,具有开拓精神、创新能力;具有较强的政策研究和解读能力,并能将其转化为实践对策;有政研、改革、绩效、品牌、综合等多岗位(领域)锻炼经验且取得明显工作成效(有成功案例)的优先; 5.身体健康,心理素质好,有亲和力、沟通协调能力强,具有一定的抗压能力; 6.除具备上述条件外,应聘人员还需满足招聘公告中要求的学历、年龄、工作年限、年度考核、任职回避等基本条件。 | |
企业管理与法律事务部 | 企管法律部职员B(M9及以下) | 全日制硕士研究生及以上学历 | 1.中国共产党党员; 2.理学、工学、经济学、管理学类等相关专业; 3.具有3年(含)以上基层经验、具有1年(含)以上管理岗工作经验; 4.学习能力强,接受新鲜事物快,具有开拓精神、创新能力;具有较强的政策研究和解读能力,并能将其转化为实践对策;有政研、改革、绩效、品牌、综合等多岗位(领域)锻炼经验且取得明显工作成效(有成功案例)的优先; 5.身体健康,心理素质好,有亲和力、沟通协调能力强,具有一定的抗压能力; 6.除具备上述条件外,应聘人员还需满足招聘公告中要求的学历、年龄、工作年限、年度考核、任职回避等基本条件。 | |
安全环保监察部 | 安环部职员A(M9及以下) | 全日制硕士研究生及以上学历 | 1.煤炭、电力、化工、运输产业安全、生产、环保相关专业; 2.从事安全、生产管理岗位工作2年以上; 3.熟悉国家安全生产法律法规、方针政策以及集团公司安全生产相关规章制度; 4.具备较强的写作能力和良好的沟通表达能力; 5.熟悉安全生产标准化或风险预控管理体系相关要求,曾从事过管理体系建设优先; 6.取得注册安全工程师资格证书优先; 7.除具备上述条件外,应聘人员还需满足招聘公告中要求的学历、年龄、工作年限、年度考核、任职回避等基本条件。 | |
安全环保监察部 | 安环部职员C(M9及以下) | 全日制硕士研究生及以上学历 | 1.化学工程、化工工艺、应用化学、有机化工、安全工程等化工相关专业; 2.从事安全、生产管理岗位工作2年以上; 3.熟悉国家安全生产法律法规、方针政策以及集团公司安全生产相关规章制度; 4.具备较强的写作能力和良好的沟通表达能力; 5.取得注册安全工程师资格证书优先; 6.除具备上述条件外,应聘人员还需满足招聘公告中要求的学历、年龄、工作年限、年度考核、任职回避等基本条件。 | |
安全环保监察部 | 安环部职员B(M9及以下) | 全日制硕士研究生及以上学历 | 1.采矿、机电、通风、地质、安全工程等煤矿相关专业; 2.从事安全、生产管理岗位工作2年以上; 3.熟悉国家安全生产法律法规、方针政策以及集团公司安全生产相关规章制度; 4.具备较强的写作能力和良好的沟通表达能力; 5.取得注册安全工程师资格证书优先; 6.除具备上述条件外,应聘人员还需满足招聘公告中要求的学历、年龄、工作年限、年度考核、任职回避等基本条件。 | |
工会工作部 | 工会部职员 (M9及以下) | 全日制硕士研究生及以上学历 | 1.中国共产党党员; 2.管理学类、法学类、新闻传播类、煤炭类、电力类等相关专业; 3.有工会、党务工作经历者优先,具有中、高级政工师和经济师等证书者优先; 4.熟悉电脑常用操作系统、浏览器、各类应用软件安装配置及故障处理,文字功底好,组织协调、沟通能力强; 5.身体健康,具备能够经常出差的身体条件,具备一定抗压能力; 6.除具备上述条件外,应聘人员还需满足招聘公告中要求的学历、年龄、工作年限、年度考核、任职回避等基本条件。 | |
煤炭与运输产业管理部 | 煤炭运输部煤炭处职员(M9及以下) | 全日制硕士研究生及以上学历 | 1.中国共产党党员; 2.采矿、机械、电气、安全、地测等煤矿相关主体专业; 3.从事煤矿基层采掘机运通区队(副职及以上)工作经历3年及以上,有子分公司安全或技术或调度管理部门工作经历者优先; 4.具有煤矿相关专业中级及以上职称者优先; 5.熟悉煤矿采煤或掘进、机电运输、通风安全、地测等专业安全生产或技术管理,有一定文字功底,沟通协调能力强; 6.具备能够适应岗位工作的良好身体条件,具备一定抗压能力; 7.除具备上述条件外,应聘人员还需满足招聘公告中要求的学历、年龄、工作年限、年度考核、任职回避等基本条件。 | |
煤炭与运输产业管理部 | 煤炭运输部装备处职员A (M9及以下) | 全日制硕士研究生及以上学历 | 1.中国共产党党员; 2.采矿类、机械类、电气类、自动化类、机电类等相关专业; 3.从事煤矿机电或智能化区科队(副职及以上)工作经历3年及以上,有子分公司机电技术管理部门或设备管理部门(单位)工作经历者优先; 4.具有煤矿机电专业中级及以上职称者优先; 5.熟悉煤矿设备选型配套、运行维护等全生命周期管理,有一定文字功底,沟通协调能力强; 6.具备能够适应岗位工作的良好身体条件,具备一定抗压能力; 7.除具备上述条件外,应聘人员还需满足招聘公告中要求的学历、年龄、工作年限、年度考核、任职回避等基本条件。 | |
煤炭与运输产业管理部 | 煤炭运输部工程处职员(M9及以下) | 全日制硕士研究生及以上学历 | 1.中国共产党党员; 2.采矿、机电、安全、地测等煤矿相关主体专业; 3.有生产或基建煤矿基层区科队(副职及以上)工作经历3年及以上,有子分公司工程建设管理部门工作经历者优先; 4.具有煤炭相关专业中级及以上职称者优先; 5.熟悉煤矿工程建设流程管控和现场管理,有一定文字功底,沟通协调能力强; 6.具备能够适应岗位工作的良好身体条件,具备一定抗压能力; 7.除具备上述条件外,应聘人员还需满足招聘公告中要求的学历、年龄、工作年限、年度考核、任职回避等基本条件。 | |
煤炭与运输产业管理部 | 煤炭运输部运输处职员A (M9及以下) | 全日制硕士研究生及以上学历 | 1.中国共产党党员; 2.铁路运输类相关专业; 3.从事铁路运输基层工作经历3年及以上,有子分公司运输技术或调度管理部门工作经历者优先; 4.具有运输相关专业中级及以上职称者优先; 5.熟悉铁路运输机务或工务、车辆、电务、供电等专业技术管理,有一定文字功底,沟通协调能力强; 6.具备能够适应岗位工作的良好身体条件,具备一定抗压能力; 7.除具备上述条件外,应聘人员还需满足招聘公告中要求的学历、年龄、工作年限、年度考核、任职回避等基本条件。 | |
煤炭与运输产业管理部 | 煤炭运输部运输处职员B(M9及以下) | 全日制硕士研究生及以上学历 | 1.中国共产党党员; 2.铁路运输类相关专业; 3.从事铁路运输基层工作经历3年及以上,有子分公司运输技术或调度管理部门工作经历者优先; 4.具有运输相关专业中级及以上职称者优先; 5.熟悉铁路运输机务或工务、车辆、电务、供电等专业技术管理,有一定文字功底,沟通协调能力强; 6.具备能够适应岗位工作的良好身体条件,具备一定抗压能力; 7.除具备上述条件外,应聘人员还需满足招聘公告中要求的学历、年龄、工作年限、年度考核、任职回避等基本条件。 | |
煤炭与运输产业管理部 | 煤炭运输部装备处职员B (M9及以下) | 全日制硕士研究生及以上学历 | 1.中国共产党党员; 2.交通运输类(铁路、港口、航运方向)、机械类、水上运输类、船舶与海洋工程类等相关专业; 3.从事铁路或港口、航运基层工作经历3年及以上,有子分公司设备管理部门(单位)工作经历者优先; 4.具有运输相关专业中级及以上职称者优先; 5.熟悉铁路或港口、航运设备选型配套、运行维护等全生命周期管理,有一定文字功底,沟通协调能力强; 6.具备能够适应岗位工作的良好身体条件,具备一定抗压能力; 7.除具备上述条件外,应聘人员还需满足招聘公告中要求的学历、年龄、工作年限、年度考核、任职回避等基本条件。 | |
氢能事业部 | 氢能事业部产业协调处职员 (M9及以下) | 全日制硕士研究生及以上学历 | 1.中国共产党党员; 2.企业战略管理、工商管理、氢能科学与工程、化学工程等相关专业; 3.从事战略规划、项目开发或渉氢工作5年及以上,参加过相关产业规划编制或具有相关项目开发的成功经验;近3年至少一次年度考核“优秀”等次;目前岗位为M8级或T8级及以上;具有集团氢能相关经验者优先; 4.具有工程师及以上职称;具有高级职称者优先; 5.熟悉氢能战略规划、项目投资管理、应用场景开、发商业模式创新研究,以及氢能产业制储运加等全产业链相关项目管理,包括项目方案、预可研、可研、审批、统计等相关管理等业务,有较强的文字功底,沟通协调能力强; 6.具备能够适应高强度出差的身体条件,具备一定抗压能力; 7.除具备上述条件外,应聘人员还需满足招聘公告中要求的学历、年龄、工作年限、年度考核、任职回避等基本条件。 | |
氢能事业部 | 氢能事业部生产技术处职员 (M9及以下) | 全日制硕士研究生及以上学历 | 1.中国共产党党员; 2.化工过程机械、机械工程、化工装备与控制工程、机械制造、化工自动化、仪表自动化、控制工程类专业等专业背景;具有工程师及以上职称; 3.具有5年及以上化工装置设备、仪表管理经验;其中须具有设备、仪表主管或主任任职经历2年及以上;目前岗位为M8级或T8级及以上;近1年评价为优秀;具有集团化工项目工程建设经验者优先。 4.具有注册安全工程师、国家一级建造师等证书者优先; 5.熟悉常用工程项目进度控制管理的相关软件,有一定文字功底;熟悉集团安全、机电仪、工程建设管理流程和制度;具有解决技术问题能力、执行力;具有团队合作、计划组织、资源协调、沟通协调能力;具有创新精神;具备履职所需的安全管理能力; 6.身体健康,能够适应高强度的工作,具有一定的抗压能力; 7.除具备上述条件外,应聘人员还需满足招聘公告中要求的学历、年龄、工作年限、年度考核、任职回避等基本条件。 | |
氢能事业部 | 氢能事业部生产技术处职员 (M9及以下) | 全日制硕士研究生及以上学历 | 1.中国共产党党员; 2.化学、化学工程、化工安全工程、化学工程与工艺、能源化学工程、能源工程、分析化学、应用化学、化学工程、化学工艺、化学工程与技术、天然气化工、石油化工、煤化工、氢能类相关专业;具有高级工程师及以上职称;具有工程师及以上职称; 3.具有5年及以上化工装置生产、技术管理经验,其中须具有2年及以上一线生产工作经验;目前岗位为M7级或T8级及以上;近1年评价为优秀;全程参与过化工装置原始试车、装置大检修或组织主工艺单元原始试车、装置大检修;具有化工单位主工艺装置主任任职经历1年及以上者优先。 4.具有注册类化工工程师、注册安全工程师等证书者优先; 5.熟悉常用办公软件,有一定文字功底;熟悉集团安全、化工生产技术管理、调度流程和制度;具有解决复杂技术问题能力、执行力;具有团队合作、计划组织、资源协调、沟通协调能力;具有创新精神;具备履职所需的安全管理能力; 6.身体健康,能够适应高强度的工作,具有一定的抗压能力; 7.除具备上述条件外,应聘人员还需满足招聘公告中要求的学历、年龄、工作年限、年度考核、任职回避等基本条件。 | |
氢能事业部 | 氢能事业部综合协调处职员 (M9及以下) | 全日制硕士研究生及以上学历 | 1.中国共产党党员; 2.能源动力、化学工程与技术、电气工程、技术经济及管理、环境科学等相关专业; 3.具有5年及以上综合或科研工作经验,其中须具有1年及以上基层一线单位工作经历(含挂职交流);近3年至少一次年度考核“优秀”等次;具有重点研发项目(含课题)、工程管理任职经历1年及以上者或主笔集团级揭榜挂帅研究任务获奖者优先; 4.具有高级职称、项目管理专业资格(PMP)等证书者优先; 5.文字功底扎实出色;熟悉能源技术发展、政策趋势和集团项目管理要求;具有较好的外语水平;团队意识和资源协调组织力强;具备履职所需的技术能力和创新精神; 6.身体健康,抗压能力强,能够适应阶段性高强度工作; 7.除具备上述条件外,应聘人员还需满足招聘公告中要求的学历、年龄、工作年限、年度考核、任职回避等基本条件。 | |
氢能事业部 | 氢能事业部产业协调处职员(M9及以下) | 全日制硕士研究生及以上学历 | 1.中国共产党党员; 2.工商管理、投资学、金融学、氢能科学与工程、化学工程等相关专业; 3.从事战略规划、项目开发或渉氢工作5年及以上,近3年至少一次年度考核“优秀”等次;目前岗位为M8级或T8级及以上;具有集团氢能相关经验者优先; 4.具有工程师及以上职称;具有高级职称者优先; 5.熟悉氢能战略规划、项目投资管理、应用场景开、发商业模式创新研究等,了解掌握协调计划管理、项目前期开发全流程管理、产业协调、项目技术路线研判等;了解氢能产业制储运加等全产业链相关项目投资计划、研发投入计划等,有较强的文字功底,沟通协调能力强; 6.具备能够适应高强度出差的身体条件,具备一定抗压能力; 7.除具备上述条件外,应聘人员还需满足招聘公告中要求的学历、年龄、工作年限、年度考核、任职回避等基本条件。 | |
氢能事业部 | 氢能事业部生产技术处副经理(M10) | 全日制硕士研究生及以上学历 | 1.中国共产党党员,政治素质过硬,对党忠诚; 2.1985 年 1 月 1 日以后出生;化学、化学工程、化工安全工程、化学工程与工艺、能源化学工程、能源工程、分析化学、应用化学、化学工程、化学工艺、化学工程与技术、天然气化工、石油化工、煤化工、氢能类相关专业;具有高级工程师及以上职称; 3.具有8年及以上化工装置生产、技术管理经验,其中须具有3年及以上一线生产或安全管理工作经验;目前岗位为M8级及以上;近两年评价为优秀; 4.具有注册类化工工程师、注册安全工程师、注册类一级造价师、注册类一级建造师等证书者优先; 5.熟悉集团安全、化工生产技术管理流程和制度;至少参与过1项集团级及以上科技创新项目;具有较强的文字功底;具有团队合作、计划组织、资源协调、沟通协调能力;具有创新精神;具备履职所需的安全管理能力、法治素养和法治能力; 6.身体健康,能够适应高强度的工作,具有一定的抗压能力; 7.应聘该岗位人员职级需为M10级; 8.除具备上述条件外,应聘人员还需满足招聘公告中要求的学历、工作年限、年度考核、任职回避等基本条件。 | |
电力产业管理部 | 电力部生产管理处职员(M9及以下) | 全日制硕士研究生及以上学历 | 1.电气类、热动类、自动化类等相关专业; 2.具有5年及以上工作经历,其中从事基层电力企业设备管理工作3年及以上; 3.获得国家级、省部级或集团公司级安全生产、科技创新等相关奖励者优先; 4.熟悉电力生产管理流程,具有较强的组织协调、综合分析和文字写作能力,能够独立撰写相关报告; 5.具备能够适应电力生产现场的身体条件,具备一定抗压能力; 6.除具备上述条件外,应聘人员还需满足招聘公告中要求的学历、年龄、工作年限、年度考核、任职回避等基本条件。 | |
电力产业管理部 | 电力部水电新能源处职员(M9及以下) | 全日制硕士研究生及以上学历 | 1.电气类、机械类、自动化类等相关专业; 2.具有5年及以上工作经历,其中从事新能源工程建设管理工作3年及以上; 3.取得电力工程类相关注册执业资格证书优先; 4.熟悉新能源工程设计、建设管理流程,具有较强的组织协调、综合分析和文字写作能力,能够独立撰写相关报告; 5.具备能够适应新能源工程建设现场的身体条件,具备一定抗压能力; 6.除具备上述条件外,应聘人员还需满足招聘公告中要求的学历、年龄、工作年限、年度考核、任职回避等基本条件。 | |
电力产业管理部 | 电力部火电处职员 (M9及以下) | 全日制硕士研究生及以上学历 | 1.电气类、热动类、自动化类、土建类等相关专业; 2.具有5年及以上工作经历,其中从事火电工程建设管理工作3年及以上; 3.取得电力工程类相关注册执业资格证书优先; 4.熟悉火电工程设计、建设管理流程,具有较强的组织协调、综合分析和文字写作能力,能够独立撰写相关报告; 5.具备能够适应火电工程建设现场的身体条件,具备一定抗压能力; 6.除具备上述条件外,应聘人员还需满足招聘公告中要求的学历、年龄、工作年限、年度考核、任职回避等基本条件。 | |
电力产业管理部 | 电力部运行分析处职员(M9及以下) | 全日制硕士研究生及以上学历 | 1.电气类、热动类、自动化类等相关专业; 2.具有5年及以上工作经历,其中从事基层电力企业生产运行管理工作3年及以上; 3.获得国家级、省部级或集团公司级安全生产、运营管理、科技创新等相关奖励者优先; 4.熟悉电力生产管理流程,具有较强的组织协调、综合分析和文字写作能力,能够独立撰写相关报告; 5.具备能够适应电力生产现场的身体条件,具备一定抗压能力; 6.除具备上述条件外,应聘人员还需满足招聘公告中要求的学历、年龄、工作年限、年度考核、任职回避等基本条件。 | |
电力产业管理部 | 电力部综合处职员 (M9及以下) | 全日制硕士研究生及以上学历 | 1.中国共产党党员; 2.电力类、管理类相关专业; 3.具有5年及以上工作经历,其中从事基层火电企业生产运营或基建管理工作3年及以上; 4.熟悉电力产业管理流程,具有一定的政策理论水平,文字写作能力、沟通协调能力、学习领悟能力较强; 5.具备能够适应电力产业生产、建设现场的身体条件,具备一定抗压能力; 6.除具备上述条件外,应聘人员还需满足招聘公告中要求的学历、年龄、工作年限、年度考核、任职回避等基本条件。 | |
化工事业部 | 化工事业部计划处职员 (M9及以下) | 全日制硕士研究生及以上学历 | 1.中国共产党党员; 2.化学类、化工工程与技术类等相关专业; 3.在基层生产一线或在二级公司工作3年以上,有化工产业科技项目或者前期项目管理经历,近3年至少一次年度考核“优秀”等次; 4.具有工程师、经济师或政工师及以上职称证书者优先; 5.熟悉常用操作系统、浏览器、各类应用软件安装配置及故障处理,有一定文字功底,沟通协调能力强; 6.身体健康,具备一定抗压能力; 7.除具备上述条件外,应聘人员还需满足招聘公告中要求的学历、年龄、工作年限、年度考核、任职回避等基本条件。 | |
化工事业部 | 化工事业部生产技术处(安环处)职员 (M9及以下) | 全日制硕士研究生及以上学历 | 1.中国共产党党员; 2.化工安全工程、化工工程、化工工艺、化工工程与技术类等其他相关专业; 3.具有注册安全工程师或工程师以上职称证书者优先; 4.熟悉常用操作系统、浏览器、各类应用软件安装配置及故障处理,有一定文字功底,沟通协调能力强; 5.身体健康,具备一定抗压能力; 6.除具备上述条件外,应聘人员还需满足招聘公告中要求的学历、年龄、工作年限、年度考核、任职回避等基本条件。 | |
化工事业部 | 化工事业部项目处职员B (M9及以下) | 全日制硕士研究生及以上学历 | 1.中国共产党党员; 2.化学类、化学工程与技术类相关专业; 3.在基层生产一线或在二级公司工作3年以上,有化工产业工程技术或施工管理经历; 4.熟悉化工产业工程技术或施工管理流程,有一定文字功底,沟通协调能力强; 5.具有注册类一级造价师、建造师等证书者优先; 6.具备能够适应经常出差的身体条件,具备一定抗压能力; 7.除具备上述条件外,应聘人员还需满足招聘公告中要求的学历、年龄、工作年限、年度考核、任职回避等基本条件。 | |
化工事业部 | 化工事业部项目处职员A (M9及以下) | 全日制硕士研究生及以上学历 | 1.中国共产党党员; 2.化学类、化学工程与技术类相关专业; 3.在基层生产一线或在二级公司工作3年以上,有化工产业工程技术或施工管理经历; 4.熟悉化工产业工程技术或施工管理流程,有一定文字功底,沟通协调能力强; 5.具有注册类一级造价师、建造师等证书者优先; 6.具备能够适应经常出差的身体条件,具备一定抗压能力; 7.除具备上述条件外,应聘人员还需满足招聘公告中要求的学历、年龄、工作年限、年度考核、任职回避等基本条件。 | |
化工事业部 | 化工事业部综合协调处职员(M9及以下) | 全日制硕士研究生及以上学历 | 1.中国共产党党员; 2.化工工艺、化工工程、化工过程机械、热能工程等煤化工相关专业; 3.在化工产业二级单位或基层生产企业工作3年以上,近3年至少1次年度考核“优秀”等次;2021-2023年集团公司政研课题优秀成果评选中获得一、二、三等奖或在《国家能源信息》发表3篇以上稿件; 4.具有工程师、经济师或政工师及以上职称证书者优先; 5.熟悉常用操作系统、浏览器、各类应用软件安装配置及故障处理,有较强文字功底,沟通协调能力强; 6.身体健康,具备一定抗压能力; 7.除具备上述条件外,应聘人员还需满足招聘公告中要求的学历、年龄、工作年限、年度考核、任职回避等基本条件。 | |
党建工作部 | 党建部宣传处职员(M9及以下) | 全日制硕士研究生及以上学历 | 1.中国共产党正式党员; 2.管理类、新闻传播类、集团主业相关专业; 3.从事过宣传思想文化、舆情管理、政策研究工作,参与过集团或子分公司党的建设重要工作,参与党建文稿、报告、文件、制度等重要材料的起草制定工作;近3年至少一次年度考核“优秀”等次; 4.政治素质高,文字功底扎实,具有较强的执行能力和调查研究、沟通协调能力,有团队协作精神,工作严谨细致、作风扎实; 5.具备能够适应岗位职责的身体条件,具备一定抗压能力; 6.除具备上述条件外,应聘人员还需满足招聘公告中要求的学历、年龄、工作年限、年度考核、任职回避等基本条件。 | |
党建工作部 | 党建部组织处职员(M9及以下) | 全日制硕士研究生及以上学历 | 1.中国共产党正式党员; 2.管理类、集团主业相关专业; 3.从事党务岗位工作3年以上,熟悉党的组织建设工作,参与过集团或子分公司党的建设重要工作,参与党建文稿、报告、文件、制度等重要材料的起草制定工作;近3年至少一次年度考核“优秀”等次; 4.政治素质高,文字功底扎实,具有较强的执行能力和调查研究、沟通协调能力,有团队协作精神,工作严谨细致、作风扎实; 5.能够适应高强度工作,具备一定抗压能力; 6.除具备上述条件外,应聘人员还需满足招聘公告中要求的学历、年龄、工作年限、年度考核、任职回避等基本条件。 | |
国际合作部 | 国际部综合处职员(M9及以下) | 全日制硕士研究生及以上学历 | 1.中国共产党党员; 2.英语翻译、国际商务、国际贸易或国际法等相关专业; 3.具有从事涉外工作或中英文口译、笔译工作经验; 4.具有较强的组织、沟通、协调、策划能力,能够胜任涉外沟通联络、组织协调等工作,能够出色完成重大外事活动口译任务及公司日常工作文稿、信函等的笔译任务,公文写作能力突出,能够独立完成部门综合类公文的撰写;团队协作能力强; 5.身心健康,具备一定抗压能力; 6.除具备上述条件外,应聘人员还需满足招聘公告中要求的学历、年龄、工作年限、年度考核、任职回避等基本条件。 | |
国际合作部 | 国际部国际开发合作处职员(M9及以下) | 全日制硕士研究生及以上学历 | 1.中国共产党党员; 2.电力类、煤炭类等相关专业; 3.熟悉新能源或煤炭产业项目,具有境外项目开发和管理经验者优先; 4.能够使用俄语或者英语独立开展工作,进行商务谈判,公文写作和对外沟通协调能力强; 5.身心健康,具备一定抗压能力; 6.除具备上述条件外,应聘人员还需满足招聘公告中要求的学历、年龄、工作年限、年度考核、任职回避等基本条件。 | |
采购与物资管理部 | 采购部综合处职员 (M9及以下) | 全日制硕士研究生及以上学历 | 1.中国共产党党员; 2.具有5年以上工作经历,有采购与物资管理相关业务工作经历优先; 3.政治素质高,文字功底扎实,工作严谨细致,具备良好的沟通协调、数据分析能力; 4.具有良好的责任心、执行力和团队合作精神; 5.除具备上述条件外,应聘人员还需满足招聘公告中要求的学历、年龄、工作年限、年度考核、任职回避等基本条件。 | |
党组巡视办 | 巡视办联络处职员(M9及以下) | 全日制硕士研究生及以上学历 | 1.中国共产党党员; 2.党建、纪检监察、人力资源管理、财务审计、法律等业务领域相关专业; 3.具有3年以上党建、纪检监察、组织人事、巡视巡察、审计、综合等相关工作经验; 4.能够坚持原则,敢于斗争,担当作为,依法办事,公道正派,清正廉洁,遵纪守法,严守秘密; 5.具有较强的发现问题、沟通协调、文字综合等能力,熟练运用常用办公软件; 6.具备正常履职的身体条件和心理素质; 7.除具备上述条件外,应聘人员还需满足招聘公告中要求的学历、年龄、工作年限、年度考核、任职回避等基本条件。 | |
纪检监察组 | 纪检监察组纪检监察员(M9及以下) | 全日制硕士研究生及以上学历 | 1.中国共产党党员; 2.财务会计、金融审计、法学、管理、电力、煤炭、化工、运输类相关专业; 3.有纪检、财务、审计、法律工作经历者优先; 4.通过国家司法考试或具有注册会计师或审计师职称者优先; 5.有一定文字功底,沟通协调能力强; 6.身心健康,具备一定抗压能力,能够随时出差; 7.除具备上述条件外,应聘人员还需满足招聘公告中要求的学历、年龄、工作年限、年度考核、任职回避等基本条件。 | |
财务资本部 | 财资部基建财务处职员(M9及以下) | 全日制硕士研究生及以上学历 | 1.会计学、经济学、金融学、财务管理、工程管理等相关专业; 2.从事财务管理等工作3年以上,具有基建财务管理、财产保险管理岗位从业经历者优先; 3.一般应具有中级会计师及以上专业技术资格,已通过中国注册会计师(CPA)专业阶段考试者优先; 4.有较高的理论政策水平,熟悉国家财经法规、财务会计制度以及现代企业管理知识,具备较强的工作组织和协调能力,具备较强的财务管理能力、数据分析能力和风险防范能力,具有较强的文字功底,具备一定抗压能力; 5.除具备上述条件外,应聘人员还需满足招聘公告中要求的学历、年龄、工作年限、年度考核、任职回避等基本条件。 | |
财务资本部 | 财资部会计信息处职员(M9及以下) | 全日制硕士研究生及以上学历 | 1.会计学、审计学、财务管理等相关专业; 2.从事财务管理工作3年以上,具有合并报表、财务分析岗位从业经历者优先; 3.一般应具有中级会计师及以上专业技术资格,已通过中国注册会计师(CPA)专业阶段考试者优先; 4.有较高的理论政策水平,熟悉国家财经法规、财务会计制度以及现代企业管理知识,具备较强的工作组织和协调能力,具备较强的财务管理能力、数据分析能力和风险防范能力,具有较强的文字功底,具备一定抗压能力; 5.除具备上述条件外,应聘人员还需满足招聘公告中要求的学历、年龄、工作年限、年度考核、任职回避等基本条件。 | |
财务资本部 | 财资部资产产权处职员(M9及以下) | 全日制硕士研究生及以上学历 | 1.经济学、金融学、法学、财务管理、信息管理与信息系统等相关专业; 2.从事财务管理、资本运营工作3年以上,具有资产管理、产权管理、资本运营岗位从业经历者优先; 3.一般应具有中级职称及以上专业技术资格,已通过中国注册会计师(CPA)专业阶段考试或特许金融分析师(CFA)者优先; 4.有较高的理论政策水平,熟悉国家财经法规、财务会计制度以及现代企业管理知识,具备较强的工作组织和协调能力,具备较强的财务管理能力、数据分析能力和风险防范能力,具有较强的文字功底,具备一定抗压能力; 5.除具备上述条件外,应聘人员还需满足招聘公告中要求的学历、年龄、工作年限、年度考核、任职回避等基本条件。 | |
科技与信息化部 | 科信部数据资源处职员(M9及以下) | 全日制硕士研究生及以上学历 | 1.中国共产党党员,具有较高的政治素质,拥护党的路线、方针、政策,品德端正,诚实守信; 2.计算机科学与技术类、信息与通信工程类、大数据技术与应用、数据科学等相关专业; 3.在集团系统信息化、数字化岗位工作 3 年以上,具有在数据资源管理和数字基础设施等领域的工作实战经验,近3年至少一次年度考核“优秀”等次; 4.具有项目管理PMP认证等证书者优先; 5.掌握企业信息化基本理论,具备一定信息技术能力,明晰信息技术发展趋势,对集团信息化数字化的基本策略和规划有清晰认识;有较强的文字功底,沟通协调能力强;具有较强的学习能力和语言表达能力;具有较强的事业心和责任心,有全局观念和创新精神,工作积极主动,团队意识强; 6.身体健康,能够胜任岗位工作要求; 7.除具备上述条件外,应聘人员还需满足招聘公告中要求的学历、年龄、工作年限、年度考核、任职回避等基本条件。 |